Modalidad
Online, Presencial o Mixta.
Lugar
A elegir.
Duración
50 Horas.
Fechas del curso
Completamente adaptables.
Entidad impartidora
Formación Castilla y León, SL
Certificación
Certificado oficial.
Coste
Completamente Gratuito.
Contenido del curso
1. CONCEPTOS BÁSICOS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
1.1. El trabajo y la salud: Los riesgos profesionales.
1.2. Daños derivados del trabajo: Los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales. Otras 1.3. Marco normativo básico en materia de prevención de riesgos laborales.
2. RIESGOS GENERALES Y SU PREVENCIÓN.
2.1. Riesgos ligados a las condiciones de seguridad. Seguridad contra incendios.
2.2. Riesgos ligados al medio ambiente de trabajo: Riesgos químicos, físicos y biológicos.
2.3. Carga de trabajo, fatiga e insatisfacción laboral.
2.4. Sistemas elementales de control de riesgos.
2.5. Planes de emergencia y evacuación.
2.6. Control de la salud de los trabajadores.
3. RIESGOS ESPECÍFICOS DEL SECTOR Y SU PREVENCIÓN.
3.1. Riesgos específicos y su prevención en los distintos sectores.
4. ELEMENTOS BÁSICOS DE GESTIÓN DE LA PREVENCIÓN.
4.1. Organismos públicos relacionados con la seguridad y salud en el trabajo.
4.2. Organización del trabajo preventivo: Rutinas básicas.
4.3. Documentación: Recogida, elaboración y archivo.
5. PRIMEROS AUXILIOS.
5.1. Conceptos generales.
5.2. Valoración del accidentado.
5.3. Reanimación cardiopulmonar.
5.4. Otras actuaciones de primeros auxilios.
CÓDIGO DE CURSO: SEAD025PO
Familia Profesional: SEGURIDAD Y MEDIO AMBIENTE
Área Profesional: SEGURIDAD Y PREVENCIÓN
Formación completamente gratuita dirigida a empresas y sus trabajadores, en todo el territorio español, en activo, ya sea a tiempo completo o parcial, y a los autónomos. Este curso está diseñado para proporcionar capacitación y desarrollo profesional a los empleados de las empresas, con el objetivo de mejorar sus habilidades y competencias en áreas específicas relacionadas con su trabajo.
Las empresas que cotizan por la formación profesional de sus empleados pueden bonificar los costes de estos cursos a través de los créditos formativos disponibles a través de FUNDAE (Fundación Estatal para la Formación en el Empleo), anteriormente conocida como Fundación Tripartita, la entidad encargada de promover y gestionar la formación continua en el ámbito laboral.
Los cursos pueden ser adaptados a diferentes niveles de conocimiento, desde básico hasta avanzado, y abarcar una amplia gama de áreas temáticas, como gestión empresarial, idiomas, informática, habilidades sociales, seguridad laboral, entre otros.